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Smart working

Smart working, conciliare le esigenze di lavoratori e azienda

03/07/2018

Commento a cura di Massimo Waschke, Avvocato, Partner di FDL Studio Legale e Tributario Conciliare. E' un termine che spesso, in quanto avvocato giuslavorista, mi trovo ad utilizzare. ...

Controllo a distanza dei lavoratori

Autorizzazioni al controllo a distanza dei lavoratori. Se richiesta per ragioni di sicurezza, occorre il DVR

27/06/2018

Commento a cura dell'avv. Damiana Lesce – Studio Trifirò & Partners Ai sensi del comma 1 dell'art. 4 della L. n. 300/1970 (Statuto dei Lavoratori) gli impianti audiovisivi e gli altri strumenti ...

Il lavoro agile come strumento di supporto ai lavoratori con familiari in situazioni di handicap - Case History

25/06/2018

Dott.ssa Maria Luisa De Cia, Consulente del Lavoro - Partner Studio Villa & Villa e Associati (www.stvtax.it) La conciliazione dei tempi di vita e lavoro è maggiormente sentita e necessaria ...

SICUREZZA SUL LAVORO

Chi tutela la sicurezza degli studenti in alternanza scuola-lavoro?

27/06/2018

Prof. Francesco Bacchini, Responsabile Dipartimento Sicurezza Lexellent (www.lexellent.it) Nella giornata dello scorso 14 giugno, si è verificato un infortunio ai danni di un studente ...

CASO PRATICO - RESPONSABILITÀ E RISARCIMENTO

Danno da Demansionamento e Mobbing

| 15/06/2018

la QUESTIONEQuali sono i maggiori danni non patrimoniali nell'ambito lavorativo? Il danno da demansionamento e da mobbing integrano una responsabilità contrattuale o extracontrattuale? Quali ...

licenziameneto

Durante l'assenza dal lavoro per malattia, svolge attività che ne pregiudicano la guarigione: legittimo il licenziamento (Corte App. Torino, 14 giugno 2018)

19/06/2018

Commento a cura degli avv.ti Stefano Beretta e Tiziano Feriani, Studio Trifirò (Corte App. Torino, 14 giugno 2018) Un dipendente, durante l'assenza dal lavoro per malattia trascorreva ...

LICENZIAMENTO

Licenziamento e Badge

13/06/2018

Commento a cura dell'avv. Matilde PANNONE La Suprema Corte, con interessante decisione del 28 maggio 2018 (Pres. A. Manna; est. M. Lorito), ha confermato la sentenza della Corte d'Appello ...

INFORTUNI SUL LAVORO

Infortuni sul lavoro: per le donne la maggior parte degli infortuni avviene in itinere

13/06/2018

a cura del Dott. Antonio Ianniello Da un'analisi dell'INAIL sul fenomeno infortunistico femminile risulta che nel 2016 le denunce sono state in aumento del 1,4% rispetto all'anno precedente. ...

L'informatore scientifico del farmaco Chi è e quale la sua qualificazione giuridica

12/06/2018

Commento a cura dell'Avvocato Maria Rosaria Pace Sent Tribunale di Marsala 24/02/2017 n. 131. Sovente accade che l'informatore scientifico del Farmaco sia difficilmente qualificabile ...

La registrazione di conversazioni e di video sul luogo di lavoro: comportamento disciplinarmente rilevante o legittimo esercizio del diritto di difesa?

13//06/2018

Commento a cura dell'avv. Antonio Cazzella – Trifirò & Partners Avvocati Con due recenti sentenze la Suprema Corte si è nuovamente pronunciata su una particolare fattispecie, che ha costituito ...

Codice del Lavoro

Il nuovo Codice del lavoro è nelle librerie

24/05/2018

E' disponibile nelle librerie il nuovo Codice del Lavoro 20° edizione maggio 2018. Anche in questa edizione il legislatore ha posto la sua attenzione sui nuovi argomenti relativi mondo del ...

Corte costituzionale

L'articolo 18 al vaglio della Corte Costituzionale

24/05/2018

Corte Costituzionale, sentenza n. 86 del 2018 Commento a cura degli avv. Marco Proietti – Avv. Simone Chiavolini 1. La questione di Legittimità Costituzionale. Con la recentissima ...

Violazione delle regole in materia di sicurezza e licenziamento

22/05/2018

Commento a cura di Carella Vito Corte di Appello di Potenza – Sezione Lavoro - Sentenza 12 ottobre 2017, n. 216 – Presidente Dr. Maura Stassano Il fatto Un dipendente di azienda ...

Le indennità in caso di scioglimento del rapporto per mutamento dei rapporti commerciali

21/05/2018

A cura dell'Avvocato Maria Rosaria Pace Corte di Cassazione, sez. Lavoro, sentenza 30 gennaio – 1° aprile 2014, n. 7567 Omissis ….."L'agente di commercio può recedere per giusta causa ...

accertamento

Costi del personale per incentivazione all'esodo certi e deducibili solo con l'accordo col singolo lavoratore

| 21/05/2018

Il costo per l'anticipata cessazione del rapporto di lavoro nei casi di incentivazione all'esodo diviene certo (e quindi deducibile secondo il principio di competenza) non quando viene siglato ...

LAVORO

Committente responsabile in solido anche verso i lavoratori del subfornitore e non solo del subappaltatore

| 18/05/2018

Il fenomeno dell'integrazione verticale tra imprese è riferibile a una molteplicità di figure negoziali da individuarsi caso per caso.Per i trattamenti retributivi, i contributi previdenziali ...

Licenziamento per ragioni organizzative: obbligo di repechage e potere discrezionale del giudice

14/05/2018

Commento a cura dell'avv. Antonio Cazzella – Trifirò & Partners Avvocati Con la recente sentenza n. 10435 del 2 maggio 2018, la Suprema Corte è intervenuta su una questione già ampiamente ...

Lavoratore viene assegnato ad una nuova posizione lavorativa, poco dopo soppressa: il licenziamento intimato è legittimo

09/05/2018

Commento a cura degli avv.ti Marina Olgiati e Francesco Torniamenti, Studio Trifirò (Trib. Napoli, 6 marzo 2018, ord.) In presenza di mutate strategie aziendali e di riassetti organizzativi, ...

FORMA SCRITTA

Il contratto di lavoro a tempo determinato deve essere necessariamente sottoscritto anche dal lavoratore

| 07/05/2018

La clausola appositiva del termine nel contratto di lavoro a tempo determinato richiede la forma scritta ad substantiam ed è insuscettibile di esser provata a mezzo testi. In mancanza della ...

Quando la pubblicazione tramite facebook configura un comportamento ai fini della giusta causa di recesso

04/05/2018

Commento a cura dell'avv.Antonio Cazzella – Trifirò & Partners Avvocati E' oramai assodato che l'utilizzo dei social network può comportare la lesione della propria privacy, come hanno ...